REGULAMENT din 2 martie 2023privind organizarea și desfășurarea concursului pentru numirea în funcțiile de prim-magistrat-asistent și magistrat-asistent-șef la Înalta Curte de Casație și Justiție
Publicat în
MONITORUL OFICIAL nr. 197 din 9 martie 2023
Notă
Aprobat prin ORDINUL nr. 81 din 2 martie 2023, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 197 din 9 martie 2023. + Capitolul I Dispoziții generale + Articolul 1(1) Prim-magistratul-asistent și magistrații-asistenți-șefi sunt numiți de președintele Înaltei Curți de Casație și Justiție, pe bază de concurs. (2) Concursul prevăzut la alin. (1) se organizează, ori de câte ori este necesar, de Înalta Curte de Casație și Justiție.(3) Concursul constă în prezentarea unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției de conducere pentru care se candidează.(4) Numirea în funcțiile de prim-magistrat-asistent și magistrat-asistent-șef se face pe o perioadă de 3 ani, cu posibilitatea reînvestirii în condițiile prezentului articol.(5) Evidența privind postul vacant de prim-magistrat-asistent și posturile vacante de magistrat-asistent-șef este publică și disponibilă permanent pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție. + Articolul 2(1) Pot participa la concursul pentru ocuparea funcției de prim-magistrat-asistent magistrații-asistenți-șefi care îndeplinesc următoarele condiții:– au o vechime de cel puțin 2 ani în funcția de magistrat-asistent-șef;– au obținut calificativul „foarte bine“ la ultima evaluare;– nu au fost sancționați disciplinar în ultimii 3 ani, cu excepția cazurilor în care a intervenit radierea sancțiunii disciplinare;– nu au făcut parte din serviciile de informații sau nu au colaborat cu acestea ori nu au un interes personal ce influențează sau ar putea influența îndeplinirea cu obiectivitate și imparțialitate a atribuțiilor prevăzute de lege.(2) Pot participa la concursul pentru ocuparea funcției de magistrat-asistent-șef grad III magistrații-asistenți care îndeplinesc următoarele condiții:– au o vechime de cel puțin 3 ani în funcția de magistrat-asistent;– au obținut calificativul „foarte bine“ la ultima evaluare;– nu au fost sancționați disciplinar în ultimii 3 ani, cu excepția cazurilor în care a intervenit radierea sancțiunii disciplinare;– nu au făcut parte din serviciile de informații sau nu au colaborat cu acestea ori nu au un interes personal ce influențează sau ar putea influența îndeplinirea cu obiectivitate și imparțialitate a atribuțiilor prevăzute de lege.(3) Condițiile de vechime prevăzute la alin. (1) și (2) trebuie să fie îndeplinite la data expirării perioadei de depunere a candidaturii.(4) Magistrații-asistenți care candidează pentru funcțiile prevăzute la alin. (1) și (2) sunt obligați să dea o declarație pe propria răspundere din care să rezulte că nu au făcut parte din serviciile de informații și nici nu au colaborat cu acestea și o declarație din care să rezulte că nu au un interes personal ce influențează sau ar putea influența îndeplinirea cu obiectivitate și imparțialitate a atribuțiilor prevăzute de lege.(5) Consiliul Național pentru Studierea Arhivelor Securității și Consiliul Suprem de Apărare a Țării verifică și comunică, în termen de cel mult 15 zile de la solicitarea Înaltei Curți de Casație și Justiție, dacă magistratul-asistent a făcut parte din serviciile de informații sau a colaborat cu acestea. + Capitolul II Organizarea și desfășurarea concursului + Articolul 3(1) Data, locul desfășurării concursului și calendarul acestuia se aprobă de Colegiul de conducere al Înaltei Curți de Casație și Justiție, la propunerea compartimentului de specialitate, și se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție cu cel puțin 45 de zile înainte de data desfășurării concursului.(2) Magistrații-asistenți își depun candidaturile, însoțite de documentele considerate relevante, în termen de 10 zile de la publicarea datei concursului. + Articolul 4(1) Comisia de examinare și comisia de contestații sunt numite prin hotărâre a Colegiului de conducere al Înaltei Curți de Casație și Justiție, la propunerea președintelui Înaltei Curți de Casație și Justiție, cu consultarea președinților de secție, și sunt formate din câte trei judecători de la Înalta Curte de Casație și Justiție.(2) În comisiile prevăzute la alin. (1) sunt numiți și membri supleanți, care îi vor înlocui de drept, în ordinea stabilită de Colegiul de conducere al Înaltei Curți prin hotărârea de numire a comisiilor, pe acei membri ai comisiei care, din motive întemeiate, nu își pot exercita atribuțiile. Înlocuirea se efectuează de președintele comisiei respective.(3) Comisia de examinare și comisia de contestații sunt prezidate de unul dintre judecătorii acelei comisii.(4) Din comisia de examinare nu pot face parte membrii Consiliului Superior al Magistraturii. + Articolul 5(1) Biroul concursuri și evaluare al Înaltei Curți de Casație și Justiție verifică îndeplinirea condițiilor prevăzute de lege pentru înscrierea la concurs, întocmind un raport în acest sens.(2) În vederea îndeplinirii atribuției prevăzute la alin. (1), precum și pentru buna desfășurare a concursului, conducătorul Biroului concursuri și evaluare desemnează o comisie de organizare compusă din conducătorul biroului și 2 membri desemnați din cadrul personalului biroului.(3) În comisia de organizare vor fi desemnați și membri supleanți care îi vor înlocui de drept pe membrii comisiei care nu își pot exercita atribuțiile.(4) Cu 25 de zile înainte de data desfășurării concursului, pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție se vor publica listele cu candidații ale căror dosare au fost admise.(5) Candidații respinși în urma verificării pot formula contestații, în termen de 24 de ore de la publicare, la Colegiul de conducere al Înaltei Curți, care se soluționează de acesta în termen de 3 zile de la expirarea perioadei de depunere. Rezultatul soluționării contestațiilor se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție. + Articolul 6Fiecărui candidat îi este atribuit un cod alcătuit dintr-o literă și 4 cifre. + Articolul 7(1) Examinarea candidaților constă într-un interviu ce nu poate depăși 90 de minute și constă în prezentarea de către aceștia a unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției de prim-magistrat-asistent sau de magistrat-asistent-șef pentru care candidează.(2) Proiectul prevăzut la alin. (1) se depune cu cel puțin 7 zile înainte de data desfășurării concursului. + Articolul 8(1) Cu cel puțin 24 de ore înainte de desfășurarea interviului, comisia de organizare întocmește lista candidaților în ordinea codurilor atribuite potrivit art. 6, cu precizarea orei la care trebuie să se prezinte, și dispune publicarea acesteia pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție.(2) Accesul candidaților în sala de concurs este permis pe baza unui act de identitate, în ordinea afișată.(3) Candidații susțin proiectul oral, în fața comisiei de examinare, care va acorda candidatului o notă pe baza criteriilor de evaluare a interviului care se elaborează de comisia de examinare și se publică odată cu anunțul de concurs.(4) Se interzice candidaților accesul în sala de concurs cu orice surse de informare care ar putea fi utilizate la interviu, precum și cu orice mijloace de comunicare sau de transmitere de date, inclusiv telefoane mobile. Încălcarea acestor dispoziții constituie fraudă și atrage eliminarea din concurs.(5) În cadrul interviului, comisia de examinare va avea în vedere, pentru aprecierea proiectului, în principal, următoarele criterii:a) capacitatea de organizare, capacitatea rapidă de decizie, autoperfecționarea, capacitatea de analiză, sinteză, previziune, strategie și planificare pe termen scurt, mediu și lung, inițiativa și capacitatea de adaptare rapidă;b) îndeplinirea atribuțiilor prevăzute de lege și regulamente, cunoașterea și capacitatea de a pune în practică politicile publice din domeniul justiției, strategiile naționale și sectoriale în domeniul justiției și respectarea principiului repartizării aleatorii;c) comportamentul și comunicarea cu judecătorii, procurorii, personalul auxiliar, justițiabilii, persoanele implicate în actul de justiție, alte instituții, mass-media, asigurarea accesului la informațiile de interes public din cadrul instanței și transparența actului de conducere;d) folosirea adecvată a resurselor umane și materiale, evaluarea necesităților, gestionarea situațiilor de criză, raportul resurse investite - rezultate obținute, gestionarea informațiilor, organizarea pregătirii și perfecționării profesionale și repartizarea sarcinilor în cadrul instanței.(6) Fiecare dintre membrii comisiei de examinare poate adresa întrebări candidaților.(7) Pentru fiecare categorie de criterii dintre cele prevăzute la alin. (5) se acordă maximum 2,5 puncte din totalul punctajului maxim pentru această probă, care este de 10 puncte. Nota finală la susținerea proiectului reprezintă media aritmetică a notelor acordate de fiecare membru al comisiei.(8) Desfășurarea probei constând în susținerea proiectului se înregistrează prin mijloace tehnice audio-video.(9) În cazul în care nota calculată potrivit alin. (7) este mai mică de 5, la cererea candidatului, membrii comisiei de examinare vor motiva notele acordate în cuprinsul unui proces-verbal.(10) Pentru a fi declarat admis, magistratul-asistent trebuie să obțină cel puțin nota 7 (șapte).(11) Rezultatele susținerii proiectului se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție, după susținerea probei de către toți candidații.(12) Candidații pot contesta nota acordată la proba constând în prezentarea unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției de conducere. Contestația se transmite prin fax sau e-mail la Înalta Curte de Casație și Justiție, în termen de 3 zile de la data publicării rezultatelor prevăzute la alin. (11). Contestațiile se soluționează de comisia de contestații în termenul stabilit prin calendarul de concurs. Soluționarea contestației se realizează prin reevaluarea probei, pe baza înregistrării audio-video.(13) Rezultatele finale ale probei se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție. + Articolul 9(1) Pe baza notei finale se întocmește tabelul de clasificare a candidaților, care se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție.(2) Funcția de prim-magistrat-asistent sau de magistrat-asistent-șef va fi ocupată de candidatul admis care a obținut cea mai mare notă finală.(3) În caz de note finale egale, departajarea candidaților se face, în ordine, în funcție de vechimea cea mai mare în funcția de magistrat-asistent, respectiv de vechimea în funcțiile de specialitate prevăzute la art. 63 alin. (1) din Legea nr. 303/2022 privind statutul judecătorilor și procurorilor. + Articolul 10Colegiul de conducere al Înaltei Curți de Casație și Justiție validează rezultatul concursului pentru numirea în funcțiile de prim-magistrat-asistent și de magistrat-asistent-șef. + Articolul 11Lucrările de concurs ale candidaților declarați admiși se anexează, în original, la mapele profesionale întocmite acestora, după numirea în funcție, în condițiile legii. + Articolul 12(1) Funcția de prim-magistrat-asistent sau magistrat-asistent-șef poate fi ocupată prin delegare, în interesul serviciului.(2) Magistrații-asistenți pot fi delegați, cu acordul scris al acestora, de către președintele Înaltei Curți de Casație și Justiție, pe o perioadă de cel mult 6 luni. Delegarea magistraților-asistenți poate fi prelungită, cu acordul scris al acestora, în aceleași condiții.(3) Pe perioada delegării, magistrații-asistenți beneficiază de toate drepturile prevăzute de lege pentru funcția în care sunt delegați. + Articolul 13Termenele prevăzute de prezentul regulament se calculează potrivit dispozițiilor art. 181 din Legea nr. 134/2010 privind Codul de procedură civilă, republicată, cu modificările și completările ulterioare. + Articolul 14Până la operaționalizarea Biroului de concursuri și evaluare, atribuțiile acestuia, prevăzute în prezentul regulament, sunt duse la îndeplinire de către actualul compartiment de specialitate al Înaltei Curți de Casație și Justiție.-----
| EMITENT |
Notă
Aprobat prin ORDINUL nr. 81 din 2 martie 2023, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 197 din 9 martie 2023. + Capitolul I Dispoziții generale + Articolul 1(1) Prim-magistratul-asistent și magistrații-asistenți-șefi sunt numiți de președintele Înaltei Curți de Casație și Justiție, pe bază de concurs. (2) Concursul prevăzut la alin. (1) se organizează, ori de câte ori este necesar, de Înalta Curte de Casație și Justiție.(3) Concursul constă în prezentarea unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției de conducere pentru care se candidează.(4) Numirea în funcțiile de prim-magistrat-asistent și magistrat-asistent-șef se face pe o perioadă de 3 ani, cu posibilitatea reînvestirii în condițiile prezentului articol.(5) Evidența privind postul vacant de prim-magistrat-asistent și posturile vacante de magistrat-asistent-șef este publică și disponibilă permanent pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție. + Articolul 2(1) Pot participa la concursul pentru ocuparea funcției de prim-magistrat-asistent magistrații-asistenți-șefi care îndeplinesc următoarele condiții:– au o vechime de cel puțin 2 ani în funcția de magistrat-asistent-șef;– au obținut calificativul „foarte bine“ la ultima evaluare;– nu au fost sancționați disciplinar în ultimii 3 ani, cu excepția cazurilor în care a intervenit radierea sancțiunii disciplinare;– nu au făcut parte din serviciile de informații sau nu au colaborat cu acestea ori nu au un interes personal ce influențează sau ar putea influența îndeplinirea cu obiectivitate și imparțialitate a atribuțiilor prevăzute de lege.(2) Pot participa la concursul pentru ocuparea funcției de magistrat-asistent-șef grad III magistrații-asistenți care îndeplinesc următoarele condiții:– au o vechime de cel puțin 3 ani în funcția de magistrat-asistent;– au obținut calificativul „foarte bine“ la ultima evaluare;– nu au fost sancționați disciplinar în ultimii 3 ani, cu excepția cazurilor în care a intervenit radierea sancțiunii disciplinare;– nu au făcut parte din serviciile de informații sau nu au colaborat cu acestea ori nu au un interes personal ce influențează sau ar putea influența îndeplinirea cu obiectivitate și imparțialitate a atribuțiilor prevăzute de lege.(3) Condițiile de vechime prevăzute la alin. (1) și (2) trebuie să fie îndeplinite la data expirării perioadei de depunere a candidaturii.(4) Magistrații-asistenți care candidează pentru funcțiile prevăzute la alin. (1) și (2) sunt obligați să dea o declarație pe propria răspundere din care să rezulte că nu au făcut parte din serviciile de informații și nici nu au colaborat cu acestea și o declarație din care să rezulte că nu au un interes personal ce influențează sau ar putea influența îndeplinirea cu obiectivitate și imparțialitate a atribuțiilor prevăzute de lege.(5) Consiliul Național pentru Studierea Arhivelor Securității și Consiliul Suprem de Apărare a Țării verifică și comunică, în termen de cel mult 15 zile de la solicitarea Înaltei Curți de Casație și Justiție, dacă magistratul-asistent a făcut parte din serviciile de informații sau a colaborat cu acestea. + Capitolul II Organizarea și desfășurarea concursului + Articolul 3(1) Data, locul desfășurării concursului și calendarul acestuia se aprobă de Colegiul de conducere al Înaltei Curți de Casație și Justiție, la propunerea compartimentului de specialitate, și se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție cu cel puțin 45 de zile înainte de data desfășurării concursului.(2) Magistrații-asistenți își depun candidaturile, însoțite de documentele considerate relevante, în termen de 10 zile de la publicarea datei concursului. + Articolul 4(1) Comisia de examinare și comisia de contestații sunt numite prin hotărâre a Colegiului de conducere al Înaltei Curți de Casație și Justiție, la propunerea președintelui Înaltei Curți de Casație și Justiție, cu consultarea președinților de secție, și sunt formate din câte trei judecători de la Înalta Curte de Casație și Justiție.(2) În comisiile prevăzute la alin. (1) sunt numiți și membri supleanți, care îi vor înlocui de drept, în ordinea stabilită de Colegiul de conducere al Înaltei Curți prin hotărârea de numire a comisiilor, pe acei membri ai comisiei care, din motive întemeiate, nu își pot exercita atribuțiile. Înlocuirea se efectuează de președintele comisiei respective.(3) Comisia de examinare și comisia de contestații sunt prezidate de unul dintre judecătorii acelei comisii.(4) Din comisia de examinare nu pot face parte membrii Consiliului Superior al Magistraturii. + Articolul 5(1) Biroul concursuri și evaluare al Înaltei Curți de Casație și Justiție verifică îndeplinirea condițiilor prevăzute de lege pentru înscrierea la concurs, întocmind un raport în acest sens.(2) În vederea îndeplinirii atribuției prevăzute la alin. (1), precum și pentru buna desfășurare a concursului, conducătorul Biroului concursuri și evaluare desemnează o comisie de organizare compusă din conducătorul biroului și 2 membri desemnați din cadrul personalului biroului.(3) În comisia de organizare vor fi desemnați și membri supleanți care îi vor înlocui de drept pe membrii comisiei care nu își pot exercita atribuțiile.(4) Cu 25 de zile înainte de data desfășurării concursului, pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție se vor publica listele cu candidații ale căror dosare au fost admise.(5) Candidații respinși în urma verificării pot formula contestații, în termen de 24 de ore de la publicare, la Colegiul de conducere al Înaltei Curți, care se soluționează de acesta în termen de 3 zile de la expirarea perioadei de depunere. Rezultatul soluționării contestațiilor se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție. + Articolul 6Fiecărui candidat îi este atribuit un cod alcătuit dintr-o literă și 4 cifre. + Articolul 7(1) Examinarea candidaților constă într-un interviu ce nu poate depăși 90 de minute și constă în prezentarea de către aceștia a unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției de prim-magistrat-asistent sau de magistrat-asistent-șef pentru care candidează.(2) Proiectul prevăzut la alin. (1) se depune cu cel puțin 7 zile înainte de data desfășurării concursului. + Articolul 8(1) Cu cel puțin 24 de ore înainte de desfășurarea interviului, comisia de organizare întocmește lista candidaților în ordinea codurilor atribuite potrivit art. 6, cu precizarea orei la care trebuie să se prezinte, și dispune publicarea acesteia pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție.(2) Accesul candidaților în sala de concurs este permis pe baza unui act de identitate, în ordinea afișată.(3) Candidații susțin proiectul oral, în fața comisiei de examinare, care va acorda candidatului o notă pe baza criteriilor de evaluare a interviului care se elaborează de comisia de examinare și se publică odată cu anunțul de concurs.(4) Se interzice candidaților accesul în sala de concurs cu orice surse de informare care ar putea fi utilizate la interviu, precum și cu orice mijloace de comunicare sau de transmitere de date, inclusiv telefoane mobile. Încălcarea acestor dispoziții constituie fraudă și atrage eliminarea din concurs.(5) În cadrul interviului, comisia de examinare va avea în vedere, pentru aprecierea proiectului, în principal, următoarele criterii:a) capacitatea de organizare, capacitatea rapidă de decizie, autoperfecționarea, capacitatea de analiză, sinteză, previziune, strategie și planificare pe termen scurt, mediu și lung, inițiativa și capacitatea de adaptare rapidă;b) îndeplinirea atribuțiilor prevăzute de lege și regulamente, cunoașterea și capacitatea de a pune în practică politicile publice din domeniul justiției, strategiile naționale și sectoriale în domeniul justiției și respectarea principiului repartizării aleatorii;c) comportamentul și comunicarea cu judecătorii, procurorii, personalul auxiliar, justițiabilii, persoanele implicate în actul de justiție, alte instituții, mass-media, asigurarea accesului la informațiile de interes public din cadrul instanței și transparența actului de conducere;d) folosirea adecvată a resurselor umane și materiale, evaluarea necesităților, gestionarea situațiilor de criză, raportul resurse investite - rezultate obținute, gestionarea informațiilor, organizarea pregătirii și perfecționării profesionale și repartizarea sarcinilor în cadrul instanței.(6) Fiecare dintre membrii comisiei de examinare poate adresa întrebări candidaților.(7) Pentru fiecare categorie de criterii dintre cele prevăzute la alin. (5) se acordă maximum 2,5 puncte din totalul punctajului maxim pentru această probă, care este de 10 puncte. Nota finală la susținerea proiectului reprezintă media aritmetică a notelor acordate de fiecare membru al comisiei.(8) Desfășurarea probei constând în susținerea proiectului se înregistrează prin mijloace tehnice audio-video.(9) În cazul în care nota calculată potrivit alin. (7) este mai mică de 5, la cererea candidatului, membrii comisiei de examinare vor motiva notele acordate în cuprinsul unui proces-verbal.(10) Pentru a fi declarat admis, magistratul-asistent trebuie să obțină cel puțin nota 7 (șapte).(11) Rezultatele susținerii proiectului se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție, după susținerea probei de către toți candidații.(12) Candidații pot contesta nota acordată la proba constând în prezentarea unui proiect referitor la exercitarea atribuțiilor specifice funcției de conducere. Contestația se transmite prin fax sau e-mail la Înalta Curte de Casație și Justiție, în termen de 3 zile de la data publicării rezultatelor prevăzute la alin. (11). Contestațiile se soluționează de comisia de contestații în termenul stabilit prin calendarul de concurs. Soluționarea contestației se realizează prin reevaluarea probei, pe baza înregistrării audio-video.(13) Rezultatele finale ale probei se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție. + Articolul 9(1) Pe baza notei finale se întocmește tabelul de clasificare a candidaților, care se publică pe pagina de internet a Înaltei Curți de Casație și Justiție.(2) Funcția de prim-magistrat-asistent sau de magistrat-asistent-șef va fi ocupată de candidatul admis care a obținut cea mai mare notă finală.(3) În caz de note finale egale, departajarea candidaților se face, în ordine, în funcție de vechimea cea mai mare în funcția de magistrat-asistent, respectiv de vechimea în funcțiile de specialitate prevăzute la art. 63 alin. (1) din Legea nr. 303/2022 privind statutul judecătorilor și procurorilor. + Articolul 10Colegiul de conducere al Înaltei Curți de Casație și Justiție validează rezultatul concursului pentru numirea în funcțiile de prim-magistrat-asistent și de magistrat-asistent-șef. + Articolul 11Lucrările de concurs ale candidaților declarați admiși se anexează, în original, la mapele profesionale întocmite acestora, după numirea în funcție, în condițiile legii. + Articolul 12(1) Funcția de prim-magistrat-asistent sau magistrat-asistent-șef poate fi ocupată prin delegare, în interesul serviciului.(2) Magistrații-asistenți pot fi delegați, cu acordul scris al acestora, de către președintele Înaltei Curți de Casație și Justiție, pe o perioadă de cel mult 6 luni. Delegarea magistraților-asistenți poate fi prelungită, cu acordul scris al acestora, în aceleași condiții.(3) Pe perioada delegării, magistrații-asistenți beneficiază de toate drepturile prevăzute de lege pentru funcția în care sunt delegați. + Articolul 13Termenele prevăzute de prezentul regulament se calculează potrivit dispozițiilor art. 181 din Legea nr. 134/2010 privind Codul de procedură civilă, republicată, cu modificările și completările ulterioare. + Articolul 14Până la operaționalizarea Biroului de concursuri și evaluare, atribuțiile acestuia, prevăzute în prezentul regulament, sunt duse la îndeplinire de către actualul compartiment de specialitate al Înaltei Curți de Casație și Justiție.-----
Google Chrome
Mozilla Firefox
Internet Explorer
Apple Safari